por David Blanco | Jul 8, 2026 | blog
El liderazgo transformacional es el estilo de dirección que busca algo más que resultados inmediatos: pretende cambiar la forma en que el equipo piensa sobre su propio trabajo. En vez de fijar objetivos e incentivos como el liderazgo transaccional, el líder...
por David Blanco | Jul 8, 2026 | blog
El liderazgo transaccional es uno de los estilos de dirección más extendidos en el mundo de la empresa — y probablemente lo estés usando más de lo que crees. Se basa en una lógica simple: el líder fija objetivos claros y el equipo recibe recompensas (o correcciones)...
por David Blanco | Jul 8, 2026 | blog
Daniel Goleman es más conocido por popularizar el concepto de inteligencia emocional, pero su aportación al liderazgo va más allá de la teoría: identificó 6 estilos de liderazgo distintos, cada uno útil en un contexto concreto. Ningún estilo es "el mejor" en abstracto...
por David Blanco | Mar 12, 2023 | blog
Es cierto que existen personas que tienen cierto talento innato a la hora de liderar equipos, pero también es cierto que el liderazgo se puede aprender. El liderazgo inspirador es la capacidad de guiar a otros, y en ello la confianza es un elemento esencial. La...
por David Blanco | Mar 12, 2023 | blog
El liderazgo tiene dos caras. La primera es la que todo el mundo puede ver: organizar reuniones, dirigir proyectos, hablar ante grandes grupos. Pero también existe la otra cara que los demás no siempre ven: el trabajo entre bastidores que es tan crucial, o más, que...
por David Blanco | Mar 12, 2023 | blog
Cuando se trata de alcanzar el éxito en cualquier organización, el tipo de liderazgo elegido es clave. La capacidad de dirigir y motivar a un equipo de personas para que completen las tareas y alcancen los objetivos deseados es primordial en cualquier entorno...
